上级部门要提高工作效率

“上面千条线，下面一根针”形象地说明了基层干部工作的繁杂与艰辛。全面深化改革、精准扶贫等工作开展以来，基层工作面临的压力之大、任务之重更是前所未有，“白加黑”“5+2”的加班加点工作模式已成为不少基层干部的常态。目前，基层存在一个现象：上级部门周五安排部署工作，下个周一就要数据、要材料。更有甚者，今天下文件，今天就要求报数据、材料，基层完全来不及思考，疲于应付，心有余而力不足。工作繁忙外加处在上级部门和基层群众“夹心层”，往往成为“众矢之的”。为基层干部减压，需要上级部门提高工作效率，多给基层干部思考和操作的时间。

树立时间意识，时间上分秒必争，充分利用。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习，要抓紧的再抓紧，能上午完成的决不拖到下午，能下午完成的决不拖到晚上，能今日完成的决不拖到明日，及时将要办理的事项传达到基层部门。始终以求真务实的精神抓落实，加快工作节奏，提高办事效率，做到以效率促落实，以落实促工作。

树立全局观念，工作上统筹安排，整体推进。“不谋全局者，不足谋一域”，上级部门要增强工作的系统性预见性创造性，善于“弹钢琴”，处理好局部和全局、当前和长远、重点和非重点的关系，分清主次，处理好紧急工作和其他工作的关系，分类指导，因地制宜。

加强作风建设，克服衙门作风，增强服务基层意识。上级部门要多到基层单位调研、座谈、走访、指导工作，切除“官本位”的思想痼疾，深入基层，切实了解基层工作现状、存在的问题和困难，主动为基层部门服务。新工作的谋划，多征求基层意见，破除层层加码之风。(刘云艳 云南省文山州麻栗坡县委组织部)