责任落实不能“歇歇脚”

习近平总书记强调，干部要以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履职尽责。基层治理、民生保障、发展攻坚都是接续推进的系统性工作，贵在久久为功、难在善始善终。党员干部必须摒弃懈怠思想，绷紧责任之弦，根除履职“歇脚病”。

固本铸魂，破除“小成即满”松懈念。广大干部必须常态化加强理论学习，牢固树立正确政绩观，摒弃浅尝辄止、半途而废的浮躁心态。常怀安不忘危的忧患意识，涵养“一日无为、三日难安”的思想自觉，深刻认识严抓落实是本职、接续奋进是使命，从内心深处打消“歇歇脚、喘口气”的念头，将时时放心不下的责任感内化于心，以永不懈怠的精神状态，为全程履职筑牢思想根基。

躬身实干，秉持“一抓到底”攻坚劲。履职松一寸，成效弱一尺，歇歇脚的懈怠心态危害深远、弊积甚深。乡村产业、民生工程、基层治理等工作环环相扣，一旦中途松劲断档，极易出现项目推进滞后、惠民政策落地空转等问题，阻碍高质量发展步伐。面对群众诉求时抓一阵、放一阵，急难愁盼缺乏长效跟进化解机制，日积月累会不断消耗群众获得感与信任感，逐步割裂党群干群连心纽带。党员干部要发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一环扣着一环抓。要强化问题导向和结果导向，建立全链条、闭环式的工作推进机制，对重点任务实行台账化管理、清单化推进、节点化督办，做到事事有回音、件件有落实，用全程实干代替半截子功夫，确保各项工作圆满闭环、落地见效 。

建章立制，健全“长效尽责”约束链。根治履职半途松懈弊病，要构建督责、考责、问责一体化闭环体系，用刚性制度堵住松懈漏洞。一方面，优化考核指挥棒，转变考核导向，将工作收尾质量、长效运行效果、群众最终满意度作为核心评价指标;另一方面，完善督查回访机制，组建常态化督导队伍，对各项重点工作开展定期“回头看”，紧盯松懈反弹风险点。同时坚持奖惩并举、双向发力，对久久为功、一抓到底的实干干部评优激励、优先推荐使用;对推诿懈怠、中途“躺平”的人员精准问责，破除“干多干少一个样、抓紧抓松无差别”的弊病。以制度刚性约束惰性，以鲜明导向凝聚干劲，从根源上铲除“歇歇脚”的生存土壤，推动担当尽责常态化、长效化，确保各项事业接续奋进、行稳致远。(张玉宁)