开展廉政提醒 守住廉洁底线

当前我国正处于决胜全面建设小康社会的关键时期。从严管理干部显得尤为重要，开展常态化的廉政提醒谈话有利于防止党员干部犯倾向性错误，防止小错酿成大错。

“四种形态”是为了惩前毖后、治病救人，体现了对党员的严格要求和关心爱护。其中教育提醒谈话就成为了预防腐败、强化党员干部作风建设的有效手段。坚持惩前毖后、治病救人的方针，区别情况、对症下药，对待作风方面有问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对不正之风和突出问题进行专项治理。”那么在对待党员干部“苗头性”、“倾向性”、作风问题时教育提醒谈话就显得尤为重要了。

铸牢思想防线，时刻警钟长鸣。除工作制度上的约束，要切实增强政治责任感和使命感，不断强化政治意识，主动适应、深刻反思、自我完善、坚定理想信念发挥好党员干部的先锋模范作用。时常开展教育提醒，保证警钟长鸣。

把握提醒要点，确保取得实效。对权力相对集中、风险较大的岗位，开展规范用权教育;对新任领导干部，开展任前廉政集体谈话提醒教育;对思想上有不良倾向、工作中有违纪苗头的，及时谈心叫停;对工作中存在错误倾向的，要具体问题具体分析，找问题、谈缺点、提建议、纠不足、明责任，责令限期整改。

开展廉政提醒，抓好理想信念、多做预防提醒、警示教育等，提醒党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，守住廉政底线。(贵州省镇远县大地乡人民政府 蒋政)