“停滞不前”的思想要不得

常言道：知识就是力量。知识能够丰富人的思想，能够让人更聪明，能够提高年轻干部的工作能力。然而，在现实生活中，有许多年轻干部存在不想学习的“躺平”思想。他们认为自己作为“大学生”学历已经够用了，没有必要学习，最终形成业务不熟悉、工作跟不上、能力不突出等“停滞不前”的现象。笔者认为，年轻干部要加强学习，做到温故知新”、“学新悟新”、“常学常新”，切实提高自身履职能力，更好的为党和国家事业贡献力量。

“温故知新”固基本。《论语》中提到“温故而知新，可以为师矣。”意思是：温习旧知识从而得知新的理解与体会，凭借这一点就可以成为老师了。同一种事物，在不同的情境，不同的时期给人的感受与启迪是不一样的。年轻干部作为新时代发展的生力军，只有理论学习远远不够，还必须在实践中“温故知新，学新知新”，要常常回头看，巩固复习旧事务，从中体悟新事务，打牢坚实基础，不断在实践中经风雨、见世面、长见识，坚持向同事学、向领导学、向实践学，善于实践、敢于承担、勇于担当，不断打造年轻干部的核心竞争力，不断适应时代发展的要求。

“学新悟新”明方向。立身百行，以学为基，青春逐梦，不负韶华。一个人的成长不能离开吸收营养，而这营养的获得，不能离开学习。作为基层青年干部身上要有“书卷味”，要不忘初心、牢记使命，认真学习领会党的二十大精神理论知识，不断提升业务能力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要不断适应新形势新任务，要根据自己的欠缺来充实自己，增加吸纳知识的能力和水平。要结合自身工作实际，不断补齐自身知识的“短板”，在学中干、在干中学，将新的知识和新的思想，转化为推动工作不断进步的不竭动力，彻底解决本领恐慌的问题。

“常学常新”强本领。习近平总书记指出，学习是立身做人的永恒主题，也是报国为民的重要基础。学习不是“一锤子买卖”，而是常学常新、不断充电、持续强化、持之以恒地积累过程，一旦稍有懈怠，必然“掉线”，出现“断点”，思想就会跟不上时代发展要求。年轻干部要将学习作为终身课题，真正把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，做到“活到老，学到老”。在常学常新中增长才干、积累经验，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，更好的承担起国家的责任、社会的责任、人民的责任。(云南省文山壮族苗族自治州富宁县委组织部 许德云)