为破解基层治理碎片化、服务精准度不足等难题,安徽省亳州市蒙城县庄周街道万湖社区党总支坚持党建引领,创新践行“守初心、聚民心、琢匠心”三心工作法,联动多元主体共建共治,做实民生服务细微之处,构建辖区企业共建共治共享的基层治理新格局。
一、党建铸魂守初心,筑牢红色治理根基
万湖社区以精细化的思路全面织密“社区—网格—楼栋—单元”四级组织体系,科学优化网格划分与布局,抓实党员常态化教育管理,设立党员先锋岗,推动党员干部下沉网格,包联楼栋、结对帮扶。深化党建联席会议机制,联动辖区单位、物业公司、学校、派出所等16家共建力量,协同攻坚老旧小区改造、物业纠纷调解、环境卫生整治等民生难题28件,打破条块分割壁垒,凝聚起强大的治理合力。
二、服务升温聚民心,办好惠民实事小事
坚持以民为本,落实党员干部“日常巡查+入户走访”机制,线上民情微信群、线下设立意见箱,全方位收集停车管理、楼道堆物、水电维修、邻里纠纷等民生诉求,建立台账、闭环销号。组建红色志愿服务队,聚焦独居老人、困难家庭等特殊群体,常态化开展免费义诊、代办代缴、暖心帮扶等志愿服务。依托社区议事厅,践行新时代“枫桥经验”,由党员骨干牵头成立调解工作室,成功化解邻里、物业矛盾46起,实现“小事不出网格、大事联动处置”。同步推进老旧小区“微改造”,切实解决居民“急难愁盼”。
三、精细打磨琢匠心,激活长效治理动能
立足精细化、长效化目标,创新治理模式、优化工作机制,推动基层治理从“被动处置”转向“主动实干”,从“粗放管理”转向“精细提质”。智慧赋能提效率,搭建智慧社区平台,整合门禁管理、隐患上报、消防预警等功能,网格员“线上接单、线下处置”,实现消防隐患、违建苗头、环境卫生问题快速排查、快速整改,提升应急治理、常态管控效率,降低治理成本。居民自治增活力,建立“居民议事会”制度,小区改造方案、物业费调整、公共空间利用等事项均由居民民主协商决定。文明浸润育新风,依托新时代文明实践站,开展红色宣讲、民俗节庆等活动,弘扬孝老爱亲、睦邻友善新风尚;常态化推进垃圾分类、楼道清理等志愿行动,涵养文明家风,营造共治共享的社区氛围。
自“三心”工作法实施以来,社区党组织凝聚力持续增强,累计开展党员志愿服务400余人次,办结民生诉求130余件,信访隐患、环境投诉同比分别下降42%和55%。下一步,万湖社区党委将持续深化“三心”党建品牌,补短板、强弱项、优服务,以“党建红”凝聚治理合力,以“实干劲”办好民生实事,不断提升居民的幸福感、获得感和安全感。(王慧慧)
