抓实党员教育管理，激活基层治理“神经末梢”

党员是党的肌体的“细胞”，党员教育管理是党的建设基础性经常性工作。基层党组织是党联系服务群众的“最后一公里”，党员队伍素质高不高、作用发挥好不好，直接关系党的执政根基是否牢固。新形势下，必须以更高标准、更实举措抓好党员教育管理，让每个“细胞”都充满活力。

抓理论武装，要“走心”不“走形”。理想信念是共产党人的精神之 "钙"。抓好理论武装，必须摒弃 "大水漫灌"，转向 "精准滴灌"。针对在职党员、退休党员、流动党员等不同群体分类施教，把 "大主题" 拆解成 "小切口"，用身边事讲清大道理，让理论学习既有 "党味" 又有 "趣味"，真正入脑入心。

抓组织生活，要“认真”不“应付”。党的组织生活是锤炼党性的 "大熔炉"。严格组织生活，关键在 "认真" 二字。该走的程序一步不能少，该有的环节一个不能缺，坚决防止降格以求。同时要创新形式，用好红色教育基地、先锋典型事迹等鲜活教材，让组织生活有意义、有意思，真正成为党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。

抓作用发挥，要“有为”不“无为”。党员的先进性体现在关键时刻站得出来、危急关头豁得出去。群众看党，首先看身边的党员。如果党员平时看不出来、关键时刻顶不上去，群众就会有意见。要广泛推行党员亮身份、设岗定责、承诺践诺等制度，在社区治理、便民服务、矛盾调解等一线设立党员先锋岗、责任区，让每名党员都有 "责任田"。在防汛救灾、应急处突等重大任务中组建党员突击队，让党旗在一线高高飘扬，用实打实的成效赢得群众信任。

抓激励关怀，要“温度”不“冷漠”。党员教育管理，既要严管也要厚爱。要建立健全党内关怀帮扶机制，对老党员、困难党员定期走访慰问，帮助解决实际困难;关注年轻党员成长发展，在急难险重任务中发现培养骨干;加强流动党员管理服务，通过线上" 云端党支部 "等方式确保" 离乡不离党、流动不流失 "。同时选树宣传先进典型，营造比学赶超、争当先进的浓厚氛围。

抓责任落实，要“担当”不“推责”。党员教育管理抓得好不好，责任落实是关键。必须压实主体责任，党组织书记亲自研究部署、推动落实;建强党务工作者队伍，让懂党建的人抓党建;完善考核评价机制，把党员教育管理纳入党建考核重要内容，对履职不力的严肃追责问责。

党员教育管理是一项系统工程，不可能一蹴而就。唯有以永远在路上的韧劲，真管真严、长管长严，才能锻造一支政治合格、纪律合格、品德合格、作用合格的党员队伍，让基层党组织真正成为坚强战斗堡垒。(杨昭)