青年干部要学会品味“酸甜苦辣”

青年干部是党和国家发展的希望，青年干部是单位干事创业的基石，因此，青年干部要练就过硬的本领，树立和践行正确的政绩观，树立不负人民的家国情怀，在新时代新征程下，青年干部要学会品味“酸甜苦辣”。

青年干部要经得住“酸”的考验。作为一名青年干部，当发现有比自己更优秀、进步空间更大、成长更快的人，而自己还在原地踏步时，难免产生“酸”的味道。此时青年干部，应摆正心态，积极应对，不气馁，不放弃，不嫉妒，时刻保持积极心态，以昂扬的工作姿态砥砺前行。

青年干部要抵得住“甜”的诱惑。作为一名青年干部，难免会遇到一些不法人员的“糖衣炮弹”，因青年干部工作经历少，非常有可能会陷入这个陷阱。青年干部要不忘初心，自觉树牢信念“之根”，补足精神“之钙”，常存敬畏之心，坚决守住纪律底线和法律底线。

青年干部要耐得住“苦”的寂寞。作为一名青年干部，特别是基层的青年干部，要耐得住基层条件的简陋和基层工作的艰苦。基层的工作强度大、矛盾多、环境差，是青年干部成长锻炼的有效场所。青年干部扎根基层就要有努力克服意志消沉、心浮气躁、急功近利等理想信念“滑坡”的不良倾向，耐住“苦”的寂寞，在顺境中戒骄戒躁，在逆境中奋勇向前。

青年干部要接得住“辣”的风格。作为一名青年干部，要敢于面对问题，善于处理工作中的疑难杂症。鲁迅先生说：“真正的勇士，敢于直面惨淡的人生。”敢于面对问题，才能发现问题的根源，才能为解决问题提供依据，才能凝聚解决问题的动力。早发现早治疗，让这些问题暴露在阳光下，接受群众和领导批评，而后积极改正，这样才能让领导更放心，群众更安心。

青年干部只有经得住“酸”的考验、抵得住“甜”的诱惑、耐得住“苦”的寂寞、接得住“辣”的风格，才会无愧于党，无愧于人民，迎来“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的全新局面。(贵州省镇远县金堡镇人民政府 刘颖)