滕州市2026年事业单位初级综合类岗位公开招聘人员岗前培训会议成功举办

为帮助全市事业单位新招录人员快速转变角色、熟悉岗位职责、筑牢规矩意识，切实提升新进人员综合素养和履职能力，7月29日，2026年度山东省滕州市事业单位初级综合类岗位公开招聘人员岗前培训会议成功举办。市委组织部副部长、老干部局局长，市人社局党组书记、局长魏锋出席活动并讲话，60名新招录人员参加培训学习。

本次培训分为开班仪式和专题培训两个环节。在开班仪式上，魏锋对新招录人员表示祝贺，分享了自身多年的工作经历与感悟，对新进人员寄予殷切希望，要求大家要读懂滕州，在服务全市经济社会发展大局中找准定位，把岗位职责与滕州发展大局对接起来，找到准星、干出成效。要敬畏岗位，始终保持“对人真心实意，对事真抓实干”的工作作风，无论安排到什么岗位，都要沉下心来、投入进去。要严守底线，坚决扣好廉洁从政的第一粒扣子，始终绷紧廉洁自律这根弦，走稳走好职业生涯的每一步。

在随后的专题培训中，相关业务负责同志围绕事业单位人事管理相关政策法规进行了系统讲解，重点介绍了事业单位的岗位设置、聘用制度、考核政策以及奖励和处分相关规定，详细解读了《事业单位人事管理条例》《山东省事业单位工作人员考核办法》《事业单位工作人员处分规定》等政策法规。此外，针对专业技术岗、管理岗等不同岗位类别，培训还专门设置了职业发展规划指导，帮助新进人员了解成长路径、明确发展方向。

参训学员纷纷表示，此次培训内容充实、针对性强，通过集中学习，不仅对事业单位人事管理政策有了系统了解，对岗位职责和职业发展也有了更加清晰的认识。下一步，将以此次培训为起点，尽快适应岗位要求、融入工作角色，在今后工作中严格要求自己，脚踏实地、担当作为，为全市经济社会高质量发展贡献力量。