心系民需 肩扛使命

“为民”二字重若千钧，它绝非口号标签，而是镌刻于初心的信仰坐标、躬身于实践的行动指南、贯穿于制度的治理智慧。习近平总书记强调：“江山就是人民，人民就是江山”，这要求我们每一名党员常思“从哪里来、往哪里去”的根本问题，将“为民”情怀转化为“惟实励新”的日常实践。在推进中国式现代化的宏大叙事中，基层干部唯有以思想淬炼夯实信仰根基、以实干担当破解民生难题、以制度创新激活长效动能，方能答好时代赋予的“为民答卷”。

常思“我是谁”，在理论清醒中校准为民坐标。“为民”服务的首要前提在于破除思想迷雾、筑牢信仰之基。作为基层党员干部，身份认同的模糊极易导致行动偏差，若将“公仆”异化为“官老爷”，便会脱离群众、迷失方向。因此，须以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，深学细悟“十个明确”“十四个坚持”的实践逻辑，从“两个确立”中汲取政治定力，于“两个维护”中强化行动自觉。这要求我们时刻叩问“我是谁”，明晰“党的干部”身份属性——人民是执政之本、力量之源，我们永远是劳动人民的普通一员。思想铸魂的核心在于推动理论武装从“知识层”向“方法论”跃迁：通过“三会一课”、主题党日等载体，将“人民至上”理念融入血脉;以职能职责对标研讨破除“本位主义”，确保政策制定与执行始终对标民需。唯有在理论清醒中站稳政治立场，方能避免服务群众时的“主观臆断”与“方法错位”，使为民初心从政治宣言升华为生命本色。

常问“为了谁”，在破解难题中彰显为民本色。“为民”的价值最终需通过实践成效来检验。基层是政策落地的“最后一公里”，群众的笑脸是衡量工作的唯一标尺。一些干部将“为民”简化为“填表报数”，导致惠民政策悬于半空，而真正赢得民心的，永远是那些“脚踩泥土、汗滴田埂”的实干者。因此，须将“为了谁”作为行动圭臬，聚焦民生痛点堵点精准发力。一要深入察民情：变“坐等上门”为“主动下沉”，走进农家院落、社区网格，听真声、察实情，从家长里短中感知民生温度;二要务实解民忧：以“钉钉子”精神攻坚“急难愁盼”，针对教育、医疗、养老等领域短板，列出清单、限时解决，让“民呼我为”成为常态;三要创新惠民生：运用数字化手段优化服务流程，推动“一网通办”向基层延伸，以技术赋能提升服务效能。实干的关键在于破除“形式主义”迷思——避免“痕迹管理”替代实质成效，真正以群众获得感、幸福感、安全感作为衡量工作的终极标尺。

常悟“依靠谁”，在机制创新中筑牢为民根基。“为民”服务若仅依赖个人觉悟，易陷入“人走政息”的困境。临时性帮扶虽解一时之困，却难保长效，唯有构建制度化的民生保障体系，方能实现可持续服务。这要求我们深刻领悟“依靠谁”的治理哲学——人民群众不仅是服务对象，更是参与治理的主体力量。制度创新需聚焦三方面：一是完善民意响应机制：打通“12345热线”、数字平台、网格化体系的数据壁垒，建立“收集-研判-处置-反馈”闭环，确保民声“上得来”、政策“下得去”;二是强化群众监督评价：将基层服务满意度纳入考核核心指标，引入第三方评估，形成“干部围着群众转、绩效由百姓评”的导向;三是推动资源下沉基层：优化编制、资金、技术等要素配置，赋予基层更多自主权，让“看得见管得着”成为现实。更重要的是，以制度之力激活群众主体性，通过“村民议事会”“社区共建会”等平台，引导群众成为治理的“主角”，而非被动的“受体”，真正实现“共建共治共享”。(汪恒)