敢担当、有作为，打造“共同的家”

习近平总书记多次指出，责任担当是领导干部必备的基本素质，并强调干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业。什么是责任担当、为什么要责任担当、怎么做到责任担当?我觉得敢担当就要做到增强责任意识，讲实话，干实事，对工作充满积极性。既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，要敢于较真碰硬。

当前或多或少存在着“干得越多，错得越多”，而“什么也不干的人，什么错也没有”的“怪圈”。基层社区也不例外，也存在着“干多错多“、追责等顾虑，不敢担当作为。最近通过自学张富清、朱治国等人的先进事迹、观看警示教育片等一系列的主题教育工作，让我对担当作为有了更加深刻的理解，更坚定了听党话、跟党走的信心，以自己的实际行动履行好岗位赋予的职责。作为一名基层工作者，我们更应当敢担当、有作为，党群携手，共同打造“共同的家”。

主动加强理论学习、提高政治站位。要进一步加强理论知识和业务知识的学习，强化担当意识，提升会担当的能力。要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神武装头脑、指导实践、推动工作。牢牢贯穿学懂弄通做实习近平总书记相关重要论述精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，要敢于担当、主动担当、善于担当，当好大家长。

端正思想态度，转变工作作风。作为基层工作人员，作为一名普普通通的共产党员，我们要将主题教育、文明创建等重点工作与自己的本职工作结合起来，转变工作作风，强化担当意识、落实到行动中去。当前社区工作的重要事务之一就是如何更好地为居民服务，以前社居委的门难进、工作人员的脸难看。随着社会、经济各方面的进步发展，对基层以及工作人员都有了更高的要求，现在微笑服务要多起来，形式主义、官僚主义的现象要少起来，社区成立的为民服务全程代理工作站，能够一站式为居民办理各项业务，落实“让群众最多跑一趟”。一方面社区工作人员要主动下基层收集民情民意，没事去群众中转一转，拉拉家常，主动问需要多起来，切实为老百姓解决实际困难和问题，另一方面倡导争当“全科社工”，这就要求基层工作人员要克服本领恐慌，主动加强学习，不仅要主动学，还要深入学，将其学懂学透，才能一专多才，适应基层工作各种岗位的需要。

调动和激发干部队伍履职的积极性、主动性、创造性。上级党委、政府要采取有效机制，对社区干部奖罚分明，想办法充分调动和激发社区干部队伍的积极性、主动性、创造性。社区作为基层组织，直接面对的是老百姓，是弱势群体。我们要积极投入到推动社区高质量发展的主战场，立足本职岗位，履职尽责，攻坚克难，把思想和行动统一到上级党委、政府的决策部署上来，加强基层社会治理。

增强为民服务的本领，强化担当意识。强化担当意识需要加强学习，不断提升个人素质，坚定理想信念，克服本领恐慌的现象，以强烈的使命感，担当起该担当的责任，跟上时代要求，跟上实践要求，跟上人民要求，创造性、创新性开展工作。

提升会担当的能力，并落实到行动上。担当意味着责任，意味着创新，需要打破常规，往往与风险、矛盾并存着，要打破原有的利益格局。时代在进步，社会也在发展，基层工作人员的思想、行动等就要有所变化、我们不能默守陈规，在工作方式方法上沿用“老一套”，不能以经验、人情等为原则做事，要有创新、有创造、进行相应的灵活变通。群众的利益无小事，只有把群众当成家人，群众才会把你当亲人，只要把群众的事情当成自己的事情做，务实肯干，为民谋利，为民尽责，必将取信于民，得到老百姓的爱戴和拥护。实践是检验真理的唯一标准，如果不去实践，理论将会成为一纸空谈。我们要不断从自身找到问题找到差距找到目标，围绕过去能做到，为什么现在做不到、为什么别人能做到，我们做不到、我们应该能做到，为什么偏偏做不到这三个“为什么”，查找自身存在的问题和不足，并加以改进落实到行动上。守初心、担使命、找差距、抓落实，确保将新的理念、新的举措、新的作风融入社区各项工作中去，助推社区高质量发展，努力创造经得起历史检验、经得起实践检验、经得起人民检验的突出成绩。(安徽省安庆市迎江区龙狮桥乡 祖玲)