划好“三把桨”，争当新时代红船起航地的村社好干部

基层一直被视为党的“神经末梢”，基层干部则是党的“肌体细胞”。党的二十大报告提出了“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重大任务，在浙江省推动高质量发展建设共同富裕示范区的大背景下，基层如何打造一支在共同富裕示范区建设中能发挥“头雁”作用、带领广大人民群众打好共富持久战、带动村民乡亲共富的村社干部队伍，具有极其重大的意义。

红船起航地的村社干部，必须划好“共富新能力”的船桨。村社干部不能只会当“干部”，还要能当好“土专家”。“泥土”不是村社干部的枷锁，而是带领乡亲们共富的道路。村社干部要适应新时代发展下农村的飞速蜕变，主动提升专业知识和技能，大胆解放思想，跳出守旧思维，立足村情，寻求先富新路径;组织部门要坚持“从严”、“容错”双导向机制，严把选人用人关，为敢于担当、锐意进取的干部撑腰鼓劲的同时，推动干部“能上能下”，推进资源整合并向基层下沉，共同夯实共富“家底”。

红船起航地的村社干部，必须划好“为民服务”的船桨。村社干部是最直接与群众打交道的一批干部，一举一动都影响着党在人民心中的形象。首先，要树立好良好的个人形象，肯吃苦、敢担当，不推诿、迎难上;其次，要树立好良好的工作作风，基层工作千头万绪，需要干部厘清千丝万缕、干以千方百计、用以千言万语、走进千家万户，深入基层解实事;最后，要树立“功成不必在我，功成必定有我”的意识认知，发扬钉钉子精神，愿当引玉砖、甘为铺路石，把为民服务的大事做深、做实、做持续。

红船起航地的村社干部，必须划好“清正廉洁”的船桨。村社干部要将自己定位在“干部”身份，以高标准严要求约束自己。政治立场要坚定，做政治上的“清醒人”、作风上的“清白人”;态度要端正、工作要务实，做事一碗水端平，公平公正行使权力，不偏不倚履行职责;筑牢廉洁意识，自觉加强廉政教育，主动学习《中国共产党廉洁自律准则》等准则，知敬畏、存戒惧、守底线;自尊自爱、洁身自好，始终做到讲党性、重品行、作表率，不让“白袍点墨”，不做“湿鞋轿夫”。(浙江省海盐经济开发区管理委员会 刘雨婷)