在基层,存在一些这样的年轻干部:正值奋斗的年纪却抱着“老同志心态”,工作中敷衍轻慢“应付干”、墨守成规“照着干”、不思进取“推着干”,做工作只求过得去,不求做得好,毫无积极性和主动性。作为基层工作的中坚力量,年轻干部如果干劲不足、安于现状甚至早早“躺平”,见到工作就两手一摊,遇到困难就两眼一黑,那么基层工作就难以推动运转。年轻干部要常自省,预防心态老化,改正缺乏斗志、消极应对的精神状态,把工作落实落细,切实提高服务效能。
思想不“躺平”,常给精神“补钙”。坚定理想信念是年轻干部的终身课题,需要常修常炼。思想上“躺平”会使年轻干部精神上“缺钙”,工作不想为、不敢为,消极怠懈。拒做“躺平”干部,年轻干部要加强理论学习,多上“思政课”,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者,以脚踏实地的态度、开拓进取的精神全身心的投入到工作中,切实为基层群众服好务、办好事,把工作做好、做精、做细。
责任不“躺平”,时为担当“强筋”。“无私者无畏,为公者恒强。”年轻干部要不断增强担当勇气、强化担当意识。要跳出“舒适圈”,面对矛盾敢于迎难而上,面对问题敢于承担责任;要提高责任感,面对大是大非敢于亮剑,面对危险敢于挺身而出。以“逢山开路遇水架桥”的姿态砥砺前行,做起而行之的行动者,攻坚克难的奋斗者。年轻干部要勤作为、勇作为,履职尽责,高质量的完成好工作。
能力不“躺平”,多以实践“壮骨”。遇到问题不会答复,碰到困难不敢接招,年轻干部要对这样的能力“躺平”说“不”。作为人民干部,要时刻保持“本领恐慌”意识,坚持苦练内功,向书本学习、向身边人学习、向群众学习。要在实践这个“练兵场”中经风雨、见世面,不断从实践中汲取养分、获取力量,真刀真枪地锤炼自身能力,要以钉钉子精神把实践中的收获转化成办事创业的重要法宝,切实为群众做实事,解难题。(高晗 吉林省四平市双辽市委组织部)
