基层干部要多一些“土味”

当前，进入工作岗位的基层干部大部分是90后、00后，存在着做群众工作经验不足、不接地气，吃不了苦等问题。因此，学会做接地气的群众工作也成为了年轻干部身处基层的必修课程。要做好新形势下的群众工作，须和群众讲“土味”话、办“土味”事。

讲群众听得懂的“土味”话。群众要听的并不是高深虚化的理论知识，而是贴合自身利益的“实在话”，只有我们所讲的政策和理论让他们有真实感，讲群众愿意听的话，他们才会爱听、多听。所以，在基层工作要真正了解民情民意，应做到“踏破”群众家门槛，以真诚为民服务的心态收集群众诉求民意;要讲群众听得懂的“土味话”，让群众真实了解党和国家的惠民政策，真正让群众做发家致富的主人，积极投身于乡村建设。从而真正提高自己的工作能力，达到为群众做好事、办成事的目标。

办群众满意的“土味”事。事前问需于民、问计于民，事中适时跟进、扶正纠偏，事后把“群众是否满意”作为评判标准，干事才能干一件成一件，让百姓真正看到变化、得到实惠，百姓才会“咧嘴笑”。基层干部只有深入到真正的一线，脚下多沾一些泥土，才能真正看到群众急难愁盼的问题，才能深入了解他们的生产生活状况。要以“我为群众办实事”为契机，沉下身子蹲点研判，只有真真切切为群众着想，办群众真正满意的“土味”事，让群众得实惠，才能让乡村稳步发展，而不是“做样子、走过场”。

年强干部要能吃苦、会实干，要在基层滚出一身“泥土味”，要让手上“磨出茧”，脚上“走出道”，群众工作的经验是一点一滴积累起来的，与群众良好的关系是一步一步建立起来的，我们只有解决好群众最关心、最实际的问题，才能用我们接地气的“土味”换取群众的信任。(云南省文山壮族苗族自治州富宁县委组织部 黄苗苗)